Sejak tanggal 7 Juni 2021, PT Qerja Manfaat Bangsa melalui salah satu produk portal kerja online unggulannya Jobs.id menyelenggarakan Virtual Week Session 2 hingga esok hari, tanggal 13 Juni 2021, mulai pukul 09.00 hingga 18.00 WIB.
Lebih dari 50 perusahaan yang bergerak di berbagai sektor industri dan tersebar di seluruh wilayah Indonesia berpartisipasi dalam job fair yang digelar secara virtual ini, seperti Bank KB Bukopin, Bank Danamon, Ralali.com, Telkomsigma, AVANA Indonesia, Home Credit Indonesia, Orang Tua Group, Nippon Paint Indonesia, dan lain-lainnya.
Selaku Vice President Director PT Qerja Manfaat Bangsa, Raynata berharap agar Jobs.id Virtual Week Session 2 ini dapat membantu dalam mengurangi angka pengangguran di Indonesia, khususnya di masa pandemi Covid-19. "Dengan menghadirkan berbagai lowongan pekerjaan, kami berharap dapat memberikan dampak sosial bagi seluruh masyarakat di Indonesia dengan menghadirkan kegiatan ini," katanya melalui keterangan tertulis (02/06).
Seperti diungkap oleh Artiko Samudro, Chief Operational Officer PT Qerja Manfaat Bangsa, acara ini menghadirkan lebih dari 500 lowongan pekerjaan dengan berbagai pilihan fungsi dan posisi yang dibutuhkan oleh perusahaan-perusahaan.
Virtual job fair ini juga menghadirkan beberapa fitur baru, dijelaskan Geo Fany Suharwan selaku Head of Product dan Marketing PT Qerja Manfaat Bangsa, seperti 3D Virtual Booth, Live Chat, Flash Vacancy hingga Live Webinar. Semuanya dikemas secara digital demi memberikan pengalaman yang interaktif sekaligus memudahkan bagi para penyedia lowongan pekerjaan mau pun para pencari kerja.
Fitur 3D Virtual Booth, misalnya, memungkinkan pihak HR dari perusahaan-perusahaan untuk mengiklankan seluruh lowongan pekerjaan yang tersedia di perusahaan mereka, mengakses Curriculum Vitae dan data para kandidat, serta melakukan Live Chat untuk mempermudah interaksi antara pihak HR dan para kandidat.
Fitur lainnya lagi adalah Flash Vacancy atau pembukaan lowongan pekerjaan tertentu dalam waktu terbatas yang mewajibkan para pelamar untuk mengerjakan tes yang telah disiapkan oleh pihak HR dari masing-masing perusahaan. Jika skor kandidat dianggap sudah memenuhi kriteria, maka kandidat tersebut dapat melanjutkan lagi ke tahap rekrutmen berikutnya.
Selain itu, seperti yang telah disebutkan tadi, Jobs.id Virtual Week Session 2 juga menyelenggarakan sejumlah webinar dengan materi yang bervariasi, seperti persiapan kerja, pengembangan diri, dan perkembangan industri, yang dapat diikuti melalui media sosial resminya, https://www.facebook.com/Jobs.id.
Untuk mengikuti job fair yang digelar secara virtual dan juga disponsori oleh Hotel Jambuluwuk serta GoWork Coworking Space sebagai venue partner ini, para pencari kerja yang berasal dari berbagai latar belakang termasuk fresh graduate dapat mengakses link registrasi melalui situs http://www.jobs.id secara gratis.
