istanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escorts
istanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escorts
istanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escorts
istanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escortsistanbul escorts
porno izleporno izleporno izleporno izleporno izlepornopornopornopornopornopornopornoporniocoolpornpornspotsex pornosex pornosex pornosex hikayesex hikaye
NEWS

Link Net Kembali Raih Penghargaan Pengembangan & Peningkatan SDM

NanaMiku   09 Oct 2021
Link Net Kembali Raih Penghargaan Pengembangan & Peningkatan SDM

PT Link Net Tbk kembali mendapatkan prestasi di bidang Sumber Daya Manusia (SDM). Mereka meraih dua penghargaan sekaligus dalam ajang Indonesia Human Capital Award VII-2021 (IHCA-VII-2021). Ajang berskala nasional ini bertajuk “Managing People Collaboration through HC Data Analytics & Technology Savvy in Complex Era” yang diselanggarakan secara hybrid oleh Economic Review di Yogyakarta.

Dalam acara penganugerahan IHCA-VII-2021, Link Net menerima penghargaan sebagai 2nd The Best Indonesia Human Capital 2021 dengan predikat Platinum – A – Very Excellence untuk kategori Non Finance – Public Company. Sedangkan penghargaan kedua adalah The Best Indonesia Human Capital Director 2021 in Innovation & Digital Human Capital yang dianugerahkan kepada Yosafat Hutagalung selaku Chief Human Capital Officer di PT Link Net Tbk.

Yosafat Hutagalung menyampaikan, “Strategi Human Capital (HC) yang kami terapkan telah menjadikan Link Net sebagai ekosistem terbaik bagi seluruh talent dan leader untuk bekerja dan berkarya. Dengan budaya perusahaan I AM First Squad yang mengandung delapan nilai utama, seluruh First Squad memiliki peluang untuk tumbuh dan mengembangkan setiap potensi yang dimilikinya dengan optimal.”

Selain itu, budaya I AM First Squad dan strategi Human Capital Link Net juga difokuskan untuk mendorong pertumbuhan PT Link Net Tbk, menjadikannya sebagai perusahaan terbaik dalam industri teknologi, serta dapat terus berkontribusi pada kemajuan Indonesia. “Kami yakin budaya dan Human Capital adalah faktor terpenting dalam membangun eksistensi dan keberlanjutan perusahaan,” tambah Yosafat.

First Squad adalah identitas seluruh karyawan Link Net. Kesiapan dan kualitas mereka adalah kunci kesuksesan Link Net dalam menentukan respon yang tepat, akurat untuk menghadapi berabgai disrupsi teknologi dan digital, sekaligus menjawab tantangan serta kebutuhan konsumen melalui solusi layanan dan produk inovatif. Dengan ini, Link Net pun dapat terus menciptakan kinerja perusahaan yang baik.

Tidak hanya itu, First Squad juga dipersiapkan untuk mampu mengelola dan membangun komunikasi, kolaborasi, dan sinergi melalui digitalisasi pengelolaan Human Capital dan interaksi kerja. Digitalisasi yang diterapkan mengacu pada nilai-nilai utama dengan tujuan penguatan adopsi buadaya kerja perusahaan. Link Net percaya bahwa pemanfaatan ruang digital akan semakin memperkuat interaksi First Squad.

Kemampuan untuk berinovasi dan mengoptimalkan penggunaan teknologi digital adalah salah satu skill yang dibutuhkan di era Industri 4.0. Peningkatan kemampuan ini dilakukan secara sistematis melalui berbagai inisiatif program, aktivitas, dan pelatihan yang memanfaatkan perangkat atau aplikasi digital untuk menciptakan ekosistem digital inklusif bagi karyawan dan perusahaan.

Beberapa digitalisasi program yang Link Net hadirkan adalah PeX (Purposeful Experience) berupa program pengembangan dan peningkatan kompetensi First Squad; Perfomance Management System – First Squad Impact atau aplikasi pengelolaan kinerja First Squad; First Squad Connect, aplikasi ruang digital untuk seluruh First Squad yang bisa digunakan untuk berkomunikasi dan berkolaborasi, hingga aplikasi online assessment.

Melalui strategi Human Capital dan berbagai implementasi di atas, Link Net berhasil meraih penghargaan di ajang IHCA-VII-2021. Indonesia Human Capital Award adalah ajang penghargaan yang diselenggarakan oleh Economic Review untuk mengapresiasi perusahaan-perusahaan yang telah berhasil mencetak SDM atau talenta-talenta terbaik dalam menghadapi berbagai tantangan di tengah kondisi dan persaingan bisnis saat ini.

Penjurian dan penilaian IHCA-VII-2021 meliputi aspek Performance Management, Culture Integration, Human Capital Architecture, HR Technology, Business Innovation, Learning Innovation, Organization Capabilities, Talent Acquisition & Retention, Employee Engagement, HR Contribution to Community, dan HR Director.

“Saya pribadi sekaligus mewakili perusahaan berterima kasih atas apresiasi yang diberikan oleh dewan juri dan penyelenggara IHCA-VII-2021. Prestasi membanggakan ini memotivasi kami menjadi lebih baik lagi ke depannya, dan semakin mendorong Link Net untuk terus membangun talenta-talenta yang kompeten, adaptif dan berdaya saing,” tutup Yosafat.

KOMENTAR & SHARE ARTIKEL
JurnalApps
Jurnal Apps adalah website media yang fokus dalam membahas segala hal yang berkaitan dengan aplikasi mobile. Jurnal Apps berisi informasi review, bedah produk, berita terbaru dan video aplikasi untuk mobile.
Hubungi Kami

Menara Anugrah 20th Floor - Jl. Dr. Ide Anak Agung Gde Agung Lot 8.6-8.7. Kawasan Mega Kuningan Jakarta Selatan 12950. Indonesia

+62 21 5785 3978

redaksi@jurnalapps.co.id

Find us on social media
Add Friends
To Top